LexiLetter

Säga upp anställning — klart på några minuter

Säg upp din anställning korrekt och juridiskt säkert. Vår AI skapar ett DIN 5008-kompatibelt uppsägningsbrev som uppfyller alla lagkrav.

Viktiga tips

  • Lagstadgad uppsägningstid: 4 veckor till den 15:e eller månadens slut
  • Kollektivavtal och anställningsavtal kan föreskriva längre tider
  • Uppsägningen måste vara skriftlig med originalunderskrift
  • Lämna in uppsägningen personligen eller skicka den med rekommenderat brev med mottagningsbevis

Uppsägningstid

Den lagstadgade uppsägningstiden är 4 veckor till den 15:e eller till slutet av en kalendermånad enligt § 622 BGB. Längre tider kan avtalas i anställningsavtalet eller kollektivavtalet.

Adress

An Ihren Arbeitgeber

Så fungerar det

1

Beskriv

Beskriv med vanligt språk vad ni önskar skriva.

2

AI skapar brevet

Vår AI genererar ett professionellt brev i DIN 5008-format.

3

Signera & Ta emot

Signera digitalt och ta emot den färdiga PDF:en via e-post.

Vanliga frågor

Hur säger jag upp min anställning korrekt?

Uppsägningen måste vara skriftlig på papper med egenhändig underskrift. Lämna den personligen mot ett mottagningsbevis eller skicka den med rekommenderat brev med mottagningsbevis.

Hur lång är uppsägningstiden för anställda?

Den lagstadgade grundtiden är 4 veckor till den 15:e eller till månadens slut. Med ökande anställningstid förlängs tiden för arbetsgivaren men inte för arbetstagaren (om inte annat avtalats).

Måste jag motivera min uppsägning?

Nej, som anställd behöver du inte motivera din ordinarie uppsägning. En motivering krävs bara vid extraordinär (omedelbar) uppsägning.

Fler leverantörer

Skapa uppsägningsbrev

Säg upp din anställning korrekt och juridiskt säkert. Vår AI skapar ett DIN 5008-kompatibelt uppsägningsbrev som uppfyller alla lagkrav.

Skapa uppsägningsbrev